Олон улÑын Ðжил, мÑргÑжлийн Стандарт Ðнгилал (ISCO-88), түүний дагуу манай улÑын ҮндÑÑний Ðжил, мÑргÑжлийн Ðнгилал, Тодорхойлолт ) нь 10 үндÑÑн бүлÑг, 43 дÑд бүлÑг, 153 бага бүлÑг, 421 нÑгж бүлгÑÑÑ Ð±Ò¯Ñ€Ð´ÑнÑ.ҮндÑÑний ажил, мÑргÑжлийн ангилал, тодорхойлолт-08-ыг Ò®ÐМÐТ-88 ÐÐД ДÐРЖ орж үзÑÑÑ€Ñй. (Хандах Ñрх шаардахгүй | ÐÑÑлттÑй мÑдÑÑлÑл)Ðжил, мÑргÑжлийн ангилал, тодорхойлолтыг үзÑÑ…, татаж авах, ажил, мÑргÑжил, индекÑ/кодоор хайх боломжтой.Зорилго: Олон улÑын Ðжил, мÑргÑжлийн Стандарт Ðнгилал (ISCO-88), түүний дагуу манай улÑын ҮндÑÑний Ðжил, мÑргÑжлийн Ðнгилал, Тодорхойлолт (Ò®ÐМÐТ-88) гарч Ñ…ÑÑ€ÑглÑÑнд нÑвтрÑн багагүй хугацаа өнгөрлөө.
ÐÐ½Ñ Ñ…ÑƒÐ³Ð°Ñ†Ð°Ð°Ð½Ð´ ÑдгÑÑÑ€ баримт бичгийн Ñуурь зарчим, ач холбогдол, үндÑÑн бүтцийг ноцтой хөндÑөн технологийн хувьÑал гараагүй Ñ…Ñдий боловч, хөдөлмөрийн ертөнцөд ÑƒÐ»Ñ Ð¾Ñ€Ð¾Ð½ бүрийн ажил, мÑргÑжлийн агуулга, нÑÑ€ төрөлд Ð±Ð°Ñ Ñ‡ нÑлÑÑд өөрчлөлт гарÑан нь Ñ‚ÑдгÑÑрийг харьцуулж Ñудлах, хөдөлмөр ÑрхлÑлт, мÑргÑжлийн боловÑролын чиглÑлÑÑÑ€ ÑƒÐ»Ñ Ñ…Ð¾Ð¾Ñ€Ð¾Ð½Ð´ хамтран ажиллах, ажиллах хүч харилцан илгÑÑÑ… зÑÑ€Ñг, Ñ‚ÑрчлÑн адил агуулгатай ажил, мÑргÑжлÑÑÑ€ мÑдÑÑлÑл Ñолилцоход бÑрхшÑÑл учруулах болÑон учир Олон улÑын Ðжил, мÑргÑжлийн Стандарт Ðнгилал-88 (ISCO-88)-ыг шинÑчлÑн гаргаж Ò®ÐМÐТ-08-ыг Ðийгмийн хамгаалал, хөдөлмөрийн Ñайдын 2010 оны 2 дугаар Ñарын 10-ны өдрийн “ҮндÑÑний ажил, мÑргÑжил, албан тушаалын жагÑаалт, ангилал, тодорхойлолт батлах тухай†16 дугаар тушаалаар батлан мөрдүүлÑÑн билÑÑ.
“ҮÐМÐТ-08â€-ын үндÑÑн зорилго нь дÑÑÑ€ дурдÑан Ñ…ÑÑ€ÑгцÑÑ, шаардлагыг ханган биелүүлÑÑ…Ñд чиглÑÑÑн гурван зорилтыг агуулж байгаа болно.
- МÑргÑжлийн боловÑон хүчин, мÑргÑшÑÑн ажиллах хүчийг олон улÑын Ñ…ÑмжÑÑнд зөвшөөрөгдөх, хөрвөх түвшинд бÑлтгÑÑ…, баталгаажуулах үүднÑÑÑ Ð¾Ñ€Ñ‡Ð¸Ð½ үеийн технологийн хувьÑлын агуулга, процеÑÑÑ‚ дүйÑÑн нÑÑ€, агуулгаар ажил, мÑргÑжлийг ангилах
- Хөдөлмөрийн удирдлага, зохион байгуулалт, хамгааллын холбогдолтой мÑдÑÑлÑл цуглуулах, боловÑруулах, шийдвÑÑ€ гаргах шатуудад мÑдÑÑллийн бодит чанарыг хангах, олон улÑын Ñ…ÑмжÑÑнд Ñудалж, харьцуулах боломжийг дÑÑшлүүлÑÑ…
- Хүн ам, орон Ñууцны ÑÑлжит тооллогыг үнÑн бодитой, чанартай Ñвуулах үндÑÑн нÑг үзүүлÑлт болохын хувьд үндÑÑний ажил, мÑргÑжлийн ангилал, тодорхойлолт чухал үүрÑгтÑй юм.
Олон УлÑын Ðжил, мÑргÑжлийн Ñтандарт ангилал /ISCO-08/ нь 2008 онд шинÑчлÑгдÑн батлагдÑан. Монгол УлÑын ҮндÑÑний ажил, мÑргÑжлийн ангилал, тодорхойлолт /Ò®ÐМÐТ-08/ нь ISCO-08-ын үндÑÑн бүтцийг авч, нÑгж бүлгийн ажил, мÑргÑжлийн ангиллыг үндÑÑний индекÑ/кодоор баÑжуулан 2010 онд батлагдÑан.Ò®ÐМÐТ-08 батлагдÑÐ°Ð½Ð°Ð°Ñ Ñ…Ð¾Ð¹Ñˆ 2017-2021 онд нийт 548 ажил, мÑргÑжлÑÑÑ€ Ñалбарын Ñам, мÑргÑжлийн холбоодтой хамтран нÑмÑлт, өөрчлөлт оруулж шинÑчилÑÑн. Ðжил, мÑргÑжлийн бүх нÑмÑлт, өөрчлөлтийг цахим хувилбарт орууллаа.ҮндÑÑний ажил, мÑргÑжлийн ангилал, тодорхойлолтыг ÑƒÐ»Ñ Ð¾Ñ€Ð½Ñ‹ Ñ…ÑмжÑÑний дараах томоохон аÑуудлуудыг шийдвÑрлÑÑ…Ñд Ñ…ÑÑ€ÑглÑдÑг.Тухайлбал:
- Хүн ам, орон Ñууцны тооллогыг чанартай Ñвуулах;
- Хөдөлмөр ÑрхлÑлтийн ÑтатиÑтик, Ñудалгаа шинжилгÑÑнд;
- Ðжиллах хүчний бүртгÑл, хадгалалт, харьцуулалтад шаардлагатай мÑдÑÑллийн ÑргÑлтийг хангах үүрÑг бүхий хөдөлмөрийн зах зÑÑлийн мÑдÑÑллийн ÑиÑтемд;
- Хөдөлмөр ÑрхлÑлтийн төлөв байдлыг шинжлÑÑ…, ажлын байр ба мÑргÑжлийн боловÑрол, Ñургалтын прогноз – хөтөлбөр, төлөвлөгөө боловÑруулахад;
- Ðжлын байрны шинжилгÑÑ, үнÑлгÑÑ Ñ…Ð¸Ð¹Ñ…Ñд шаардлагатай жишиг ажлын байр, холбогдох ажлын байрыг тодорхойлоход.
ҮндÑÑний ажил, мÑргÑжлийн ангилал, тодорхойлолт - 08 | ÐÐВТРÐХОлон улÑын Ñтандарт Ðжил мÑргÑжлийн ангилал | ÐÐВТРÐÐ¥(Хандах Ñрх шаардахгүй | ÐÑÑлттÑй мÑдÑÑлÑл)
Танд энэхүү мэдээлэл таалагдаж байвал Like дараарай! |